Tous les articles "Santé & Sécurité"

Face à la perte de la mission de sécurité sanitaire alimentaire, le combat des personnels de la DGCCRF et du SCL est plus que légitime ! SOLIDAIRES Douanes leur apporte son soutien plein et entier !

La « haute » administration annonçant une énième fois la prise en considération, nous attendons des avancées conséquentes, qui dépassent le symbolique. Le symbole, c’est certes important, mais ce n’est pas sonnant et trébuchant.

Un audit de la DG, demandé par le Directeur interrégional, se tient au Bourget. Nous avons des craintes, surtout pour la pérennité du bureau. Le service aux entreprises et la lutte contre la fraude appellent une présence 24h24 !

Le nouveau circuit des fiches de signalement est le meilleur moyen de dissuader les personnels d’en rédiger. Ce n’est pas en cassant le thermomètre que l’on fait baisser la fièvre ! SOLIDAIRES vous accompagne !

Un audit de la DG, demandé par le Directeur interrégional, se tient au Bourget. Nous avons des craintes, surtout pour la pérennité du bureau. Le service aux entreprises et la lutte contre la fraude appellent une présence 24h24 !

Un courriel a été envoyé aux agents travaillant au T2, leur indiquant qu’il était mis un terme aux facilités de stationnement. Cette restriction vient s’ajouter à plusieurs autres dégradations des conditions de travail, dont un sous-effectif conséquent...

Le 10/08/22, un individu armé a été abattu par un policier dans l’emprise du terminal 2F de l’aéroport de Roissy-Charles de Gaulle. Cet événement doit interpeller les pouvoirs publics. Avant ce drame, un sentiment d’insécurité parcourait déjà nombre de professionnels de la plateforme...

L’examen de l’impact du transfert des missions fiscales (TMF) révèle que la martingale de la "haute" administration fonctionne avec des syndicats demandant l’ajout de résidences pour que les agents puissent "bénéficier" des mesures d’accompagnement.

Le vendredi 20 décembre 2019, un collègue a été violemment agressé, en sortant de chez lui, par une bande de jeunes voyous, bien connus. La passivité des acteurs institutionnels n’est pas de mise, elle serait assimilée à de la complicité.

Tous les comptes rendus des Comités d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail de la Direction interrégionale d’Occitanie : DR Perpignan (CHSCT66), DR Montpellier (CHSCT34), DR Toulouse (CHSCT31)

Le DR d’Orly fusionne des BSE Pistes et Fret & Périphérie. Cette brigade fusionnée aurait des vacations 06H-16H et 14H-24h, soit une durée de 10 heures. Ceci remet en cause le protocole de 1982, actualisé en 2002. Sollicitée, la DG entérine...

Au sortir des 03 et 10/10/2019, et des conséquences du rapport Gardette, nous pouvons retenir des inquiétudes sur les emplois et la santé des agents !

Des dossiers qui avancent. Une ventilation corrigée à Orly Sud. Une direction qui déménage. Cette année, les choses bougent à Orly !

Après six années à le demander et une bataille homérique en 2018, le sous-effectif est reconnu comme risque psycho-social (RPS). Et en 2019, nous avons fait acter que les objectifs, même non individualisés, restaient sources de RPS.

La catastrophe de Fukushima interpelle sur les graves carences des pouvoirs publics dans le -nécessaire- contrôle des importations. C’est une lumière crue sur le "libre-échange", qui ne signifie en réalité que laissez-faire et laissez-aller.

Beaucoup de marchandises circulent par conteneurs, conditionnées par un processus de fumigation destiné à empêcher la propagation de nuisibles. Sauf que de fait, 25% des conteneurs contiennent des gaz dangereux, et 4% des gaz mortels !

Les violences sexuelles ou les violences sexistes au travail revêtent plusieurs formes : harcèlement, agressions... Il s’agit de pouvoir entendre les victimes, identifier les situations de violence mais aussi pointer l’obligation d’agir de l’employeur.

Suite aux décisions de congrès de juin 2011 à Villefranche/Saône la commission santé et conditions de travail de Solidaires travaille à la construction d’un site ressources avec à la fois des fiches pratiques, jurisprudences, analyses, actions syndicales et des formats de « web documentaire » (...)

Ce répertoire de l’ANACT (Agence Nationale pour l’Amélioration des Conditions de Travail) compile différents articles qui sont dispersés dans les différents codes de référence (Code du Travail, Code de la Sécurité Sociale et Code de la fonction publique) et donc parfois difficiles à mobiliser (...)

Ça y est le énième rapport Schmoldu sur les fonctionnaires est sorti ! Très officiellement, en 190 pages le rapport préconise 34 recommandations qui ont pour principal objectif de renforcer l’égalité et l’équité entre les administrations, d’introduire plus de transparence dans les (...)