SOLIDAIRES DOUANES
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Tous les articles "CAP"

26 novembre 2020 catégorie B CAP Promotions
CAPC Tableau d’Avancement au grade de C1
25/11/2020 : Plus on avance et... plus le bout recule !
Moins de 100 collègues ont été promus, moins que le volume de promotion prévu ! L’ancienneté en Douane ne paye pas. Les écrits hiérarchiques ne valent pas grand chose : le dernier mot revient au Directeur !
13 novembre 2020 catégorie B CAP Promotions
CAPN Tableau d’Avancement au grade de CP
13/11/2020 : Dernière CAPN, une ambiance particulière...
La dernière Commission Administrative Paritaire Nationale (C.A.P.N., ex-C.A.P. Centrale) de Tableau d’Avancement au grade de Contrôleur Principal (T.A. C.P.) s’est tenue...
21 octobre 2020 CAP
Lignes Directrices de Gestion titularisation
Réponse de la DG du 21/10/2020 à notre courrier du 27/07 !
Suite à notre courrier de demande d’éclaircissement sur l’examen des situations de non-titularisation dans le cadre des Lignes directrices de gestion (LDG), la DG confirme la régression !
22 juillet 2020 catégorie B CAP Recrutement-Titularisation
CAPN titularisation cat. B
22/07/2020 : Chroniques d’une fin programmée ?
Après 7 mois d’interruption, ce 22/07 les débats ont repris en CAPN cat. B sur un sujet qui ne pouvait être décalé plus avant : les titularisations. Des échanges cordiaux, puisque à une exception près, tous les agents furent proposés à la titularisation (...)
14 avril 2017 catégorie CCAPPromotionsPPCR
Des effets du PPCR sur les promotions...
Publié par Bourgogne
Dijon : CAPL n°3 TA ACP1 du 11/04/2017
Compte rendu de la CAPL de promotion au tableau d’avancement ACP1 à Dijon le 11 avril 2017. Ou le PPCR montre déjà ses effets pervers sur les promotions en douane...
30 mars 2017 catégorie BCAPPromotionsElections professionnelles
Compte rendu CAPL TA CP du 28 mars 2017
Publié par Bordeaux
Nouvelle-Aquitaine : remerciements à nos électeurs pour cette CAPL
Compte rendu ... et remerciements à nos électeurs !
29 mars 2017 CAPCT - GTCHSCTSRIAS-CIASCDAS-CNASMutations & MobilitésRémunérationPromotionsOPCOTAFTA CETAMissionsréformes - restructurations
Gant de Crin Express spécial AG 2017
Publié par Bourgogne
Numéro spécial du Gant de crin pour l’assemblée générale de la section du 16 mars 2017...
27 mars 2017 catégorie BCAPPromotions
Pas de surprises (bis) !
Publié par Bourgogne
Dijon : CAPL n°2 TA CP du 15/03/2017
Compte rendu de la CAPL tableau d’avancement de C1 en CP du 15 mars 2017
27 mars 2017 catégorie BCAPPromotions
Pas de surprises !
Publié par Bourgogne
Dijon : CAPL n°2 TA C1 du 15/03/2017
Compte rendu de la CAPL tableau d'avancement de C2 en C1 du 15 mars 2017
18 mars 2017 CAPMutations & MobilitésRecrutement-TitularisationPromotions
On oublie pas la Martinique (et ses agent-es), merci !
Publié par Martinique
Martinique : CAPL n°2 promotion B du 16/03/2017
Déclaration liminaire lue par les représentants de la CDMT Douane en ouverture de la CAPL de promotion B du 16 mars
16 décembre 2016 catégorie Bcatégorie CCAPMutations & Mobilités
Comptes rendus CAPL tableaux mutations 2017
Publié par Bourgogne
Lorsque les CAPL ne deviennent plus que des chambres d’enregistrement des inscriptions au TAM. Exemple à Dijon... La liminaire : Le compte-rendu de la CAPL n°2 : Le compte-rendu de la CAPL n°3 :
30 novembre 2016 CAPPromotionsMissionsInformatique
Moi Directeur, j’assume !
Publié par DNSCE
Numéro de novembre du Vent de Sud de novembre, le journal de notre section DNSCE.
22 septembre 2016 catégorie CCAPÉvaluation
Recours 2015, la même rengaine !
Publié par Bourgogne
Le nombre de recours augmente mais l’administration dans cette CAPL C de recours à Dijon ne comprend pas pourquoi…
22 septembre 2016 catégorie BCAPÉvaluation
Cadence, récompense ou décadence ?
Publié par Roissy
L’année passée, les Commissions Administratives Paritaires Locales (CAPL) de recours sur l’évaluation professionnelle concernaient surtout les appréciations phraséologiques. En 2016, les recours concernent surtout la cadence. Sachant que le dispositif Parcours Professionnel Carrières et Rémunérations (...)
22 avril 2022 CAPÉvaluation
Guide de l’évaluation
Notre courrier à la DG de rappel du cadre et le guide de la campagne d’évaluation (ex-notation) 2022
Avec le protocole PPCR (Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations), le cadencement accéléré (les "mois") disparait. Mais les appréciations phraséologiques, elles, demeurent. Notre nouveau guide est là pour s’y retrouver...
18 novembre 2021 CAPCT - GTMasse
Calendrier de la paie
Dates de virement des payes et pensions 2022
Le calendrier de la paye figure sur notre calendrier de dialogue social, en fin du document. Le voici également ici sur un document spécifique.
15 décembre 2016 catégorie Acatégorie Bcatégorie CCAPMutations & Mobilités
Réglement particulier Mutations 2017
En pièce jointe, le nouveau règlement particulier mutations (2017) ! Nous sommes à votre disposition pour tout renseignement et toute demande sur ce sujet !
14 décembre 2016 CAPÉvaluationDéontologie & Discipline
CAPC : Fiche de recours
Vous avez fait recours contre votre compte rendu d’entretien professionnel, que ce soit contre le cadencement (ou le non... voire pire la note d’alerte) et/ou les appréciations phraséologiques. Ce recours a été rejeté en CAP locale ou est directement traité en centrale (à partir d’IR). Quelle bonne (...)
26 novembre 2016 CAPMutations & Mobilités
Fiche présentation nouveau réglement particulier Mutations 2017
Présentation du nouveau règlement particulier des mutations 2017... ou la DG a avait obtenu ce qu’elle souhaitait : la hausse des points sur l’ancienneté à la résidence et un calcul sur 7 et non plus 5 ans. Son objectif avoué était de sédentariser les agents sur une résidence pendant plusieurs années. (...)
31 octobre 2014 CAPCT - GTCHSCTElections professionnelles
Guide de l’électeur et des instances (CAP, CT, CHSCT)
Composition, attributions, fonctionnement
Dans un contexte très préoccupant pour l’avenir des missions douanières, ce guide a pour but de présenter les principaux enjeux des scrutins pour les différentes instances (Comités Techniques, Commissions Administratives Paritaires, (...)